Yn ddiweddar, cynhaliodd y cwmni weithgaredd adeiladu tîm gwych, gan greu awyrgylch cyfforddus a dymunol i weithwyr, cynyddu cyfathrebu cilyddol a chryfhau cydlyniant tîm.Thema'r gweithgaredd adeiladu grŵp hwn yw "cadw at iechyd, ysgogi bywiogrwydd", sy'n anelu at hyrwyddo gweithwyr i gadw at iechyd yn eu gyrfaoedd a rhoi chwarae llawn i fywiogrwydd proffesiynol.
Dechreuodd y gweithgaredd adeiladu tîm gydag araith gan y rheolwr cyffredinol, a bwysleisiodd bwysigrwydd adeiladu tîm i wella cydlyniad y staff ac ysgogi bywiogrwydd y gwaith, ond hefyd yn cadarnhau cyfraniad y staff a gymerodd ran yn y gweithgaredd adeiladu tîm, a annog pawb i barhau i gynnal agwedd waith dda yng ngwaith y dyfodol.Yn gyntaf oll, cyflwynodd yr arbenigwyr bwysigrwydd diet iach, a chyflwynodd ddeiet rhesymol, gan ddweud wrth bawb am geisio bwyta llysiau a ffrwythau ffres, cyn lleied â phosibl i fwyta bwyd seimllyd, siwgr uchel a halen uchel, mewn trefn i gynnal iechyd da.
Yna, rhannwyd yn grwpiau a chynnal cystadleuaeth ffitrwydd brwdfrydig.Cymerodd y gweithwyr ran weithredol yn y gystadleuaeth ffyrnig a chanmol a llongyfarch enillwyr y gystadleuaeth, a ysgogodd morâl y tîm yn llawn.Yn olaf, rhannodd y gweithwyr yn y cyfarfod eu prosiectau gwaith a'u profiadau bywyd, cyfnewid eu teimladau a'u meddyliau ar waith a bywyd, a thrwy rannu a chyfathrebu â'i gilydd, mae wedi sefydlu ysbryd tîm agosach ac wedi cryfhau'r teimladau rhwng ei gilydd.
Croesawyd a chydnabuwyd y gweithgaredd adeiladu grŵp hwn gan y gweithwyr, roedd pawb yn profi pwysigrwydd yr adeilad grŵp yn llawn, ond hefyd yn gadael i'r gweithwyr ddeall yn ddwfn bwysigrwydd iechyd, mae llawer o weithwyr yn cymryd rhan weithredol yn y cynhaeaf o wahanol dwf, ar gyfer datblygiad personol. gweithwyr wedi ychwanegu ysgogiad newydd.Yn y dyfodol, bydd y cwmni'n parhau i gynnal mwy o weithgareddau adeiladu tîm i hyrwyddo datblygiad unigol a chydlyniad tîm gweithwyr mewn ffordd fwy effeithiol, cyfrannu at ddatblygiad cynaliadwy'r fenter a chyflawni nodau datblygu cyffredin.
Amser post: Medi-22-2023